实验室设备管理制度有哪些 实验室设备管理员的岗位职责是什么

摘要:实验室设备管理制度有不断提高仪器的利用率,充分发挥仪器的效能、确保仪器在数量上的完整性和质量上的完好性、经济管理和日常管理等。通常实验室管理制度的实施需要实验室设备管理员的进行,实验室设备管理员的岗位职责是制定仪器设备保养维护计划、负责仪器设备的日常管理工作等。具体的实验室设备管理制度有哪些以及实验室设备管理员的岗位职责是什么,继续往下看看吧!

一、实验室设备管理制度有哪些

实验室设备管理制度是对仪器运行的全过程,包括仪器的选购、验收、安装、调试、使用、维护、检验、改造、报废、进行全面的管理。实验室设备管理制度的基本内容如下。

1、设备管理和使用要做到“三好”(管好、用好、维护好)、“三防”(防尘、防潮、防震)、“四会”(会操作、会保养、会检查、会简单维修)、“四定”(定人保管、定人维护、定点存放、定期校验),保证设备性能完好可靠。

2、贵重仪器设备要建立技术档案、使用日记。使用后由使用人和管理人检查、签字。

3、仪器设备必须保持完整配套,不得肢解,配件不可移作他用。

4、仪器设备要做到防潮、防尘、防震、防腐蚀,精心爱护,小心使用,发现故障及时检修。若因违章或大意造成损失者,将按学校“仪器损坏丢失赔偿处理办法”酌情处理。

5、每学年度对贵重精密仪器进行一次校检,对存在问题及时解决,长期保持其可用状态。

6、为避免积压、提高利用率和利用价值,仪器设备可以重新调配。在有专人管理的原则下,某些仪器设备可以实行公用或借用办法。

7、仪器设备报废必须按学校规定办理申请、鉴定、审批手续,不得自行处理。

8、根据岗位责任制要求,实验室人员要不断掌握和提高有关仪器的操作技术,以减少操作合指导失误所造成的损失。此外,通过培训等方法,还要掌握一般检修技术

二、实验室设备管理员的岗位职责是什么

实验室是进行各种检验检测的场所,为了达到“科学、规范、安全、高效”的目的,需要创造一个良好的工作环境。首先,就要对实验室各岗位人员制定相应的岗位职责。下面就来说说 实验室设备管理员的岗位职责:

1、任职条件:

(1)具有仪器设备计量相关知识。

(2)具有一定设备管理工作经验。

(3)熟悉本公司质量管理体系文件中与之相关的规定、要求。

2、岗位职责:

(1)收集计量服务供应商资质证明材料,开展计量服务供应商评价,建立计量服务《合格供应商名册》。

(2)负责对仪器设备的供应商的质量资质进行调查,建立《合格供应商名册》,制定采购文件。

(3)负责仪器设备的日常管理工作,有权制止任何违规操作行为。

(4)建立主要仪器设备和量具的技术档案并负责及时更新。

(5)制定仪器设备保养维护计划。

(6)负责仪器设备维修、报废工作。

(7)负责制定周期检定计划并按照计划及时送检,对设备加贴计量标识。

(8)定期检查仪器设备、计量器具的校准情况,有权制止使用未检或检定不合格的仪器设备和超过检定周期的仪器设备。

(9)负责制定设备期间核查计划,按照计划实施核查。

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